[01/04/2024] Resolución N.º 1267/2024 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes, por la que se aprueban las listas provisionales de los Funcionarios y Funcionarias de carrera que participarán en el sorteo público para la designación de Vocales Titulares y Suplentes en el procedimiento selectivo extraordinario de Estabilización, por el sistema de concurso-oposición, para el ingreso en los Cuerpos de Enseñanza Secundaria, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Artes Plásticas y Diseño, Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño y Profesores Especialistas en Sectores Singulares de Formación Profesional, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Canarias, correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2022, convocado por Orden de 21 de noviembre de 2022 (B.O.C. n.º 235, de 29.11.2022).

  

Fecha de publicación: 1 de abril de 2024.

Plazo de reclamación/subsanación: del 2 al 8 de abril de 2024, ambos inclusive.

 

 

Para más información, pincha en el siguiente enlace: Listas

 

 

 

Información de interés: 

 

Publicado comunicado devolución tasas convocatorias conservatorios de música de Canarias 2022.

Para más información pincha en los siguientes enlaces:   Convocatoria oposiciones

                                                                                  Convocatoria de méritos

 Información de interés 
 
Resolución de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado, por la que se autoriza, convoca y se dictan instrucciones generales para la organización y desarrollo de la actividad de formación conducente a la acreditación de la Competencia Digital Docente, nivel B1, curso 2023-2024
 
🗣️ Más información pinchando en el siguiente enlace: Convocatoria nivel B1

 

Docentes de Canarias- Insucan informa: 

[22/03/2024] Resolución N.º 1227 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes por la que se hace pública la adjudicación definitiva de plazas a los funcionarios del Cuerpo, a extinguir, de Profesores Técnicos de Formación Profesional, de los Cuerpos de Catedráticos y Profesores de Enseñanza Secundaria, Catedráticos y Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Catedráticos y Profesores de Artes Plásticas y Diseño, Profesores especialistas en sectores singulares de la Formación Profesional y Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño, participantes en el concurso autonómico de traslados convocado mediante Resolución de 27 de octubre de 2023 (BOC n.º 218, de 7.11.23).

Fecha de publicación: 22 de marzo de 2024.

 

La Consejería de Educación ha publicado hoy las resoluciones por las que se aprueba la adjudicación definitiva de destinos del concurso autonómico de traslados 2023-2024 para el Cuerpo de Maestros y para el de Secundaria y otros cuerpos.

 Para más inforamción, pincha en el siguiente enlace: Adjudicación definitiva

Concurso de traslados autonómico. Convocatoria 2023-2024.

Concurso de traslados autonómico 2020-2021[18/03/2024] Resolución N.º 1143/2024 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes por la que se determina, en relación con el concurso de traslados convocado por Resolución de 27 de octubre de 2023 (BOC n.º 218, de 7.11.2023), el número de vacantes definitivas en centros de Educación Infantil, de Educación Primaria y de Educación Especial de la Comunidad Autónoma de Canarias.

[18/03/2024] Resolución N.º 1142/2024 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes por la que se determina, en relación con el concurso de traslados convocado por Resolución de 27 de octubre de 2023 (BOC n.º 218, de 7.11.2023), el número de vacantes definitivas en centros de Enseñanza Secundaria y de Formación Profesional, Escuelas Oficiales de Idiomas, de Artes Plásticas y Diseño y Conservatorios de Música de la Comunidad Autónoma de Canarias.

[18/03/2024] Resolución N.º 1144/2024 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes por la que se determina, en relación con el concurso de traslados convocado por Resolución de 26 de octubre de 2023 (BOC n.º 218, de 7.11.2023), el número de vacantes definitivas para los funcionarios de los cuerpos de Inspectores de Educación y de Inspectores al servicio de la Administración educativa de la Comunidad Autónoma de Canarias.

Fecha de publicación: 18 de abril de 2024.

 

Para más información, pincha el siguiente enlace:Vacantes definitivas

 

 

Desde Docentes Canarias-Insucan tenemos claro que la ley sindical a día de hoy no se puede modificar en nuestra comunidad autónoma. Seguimos anclados en la Ley Orgánica 11/1985, de 2 agosto, de Liberta Sindical. Dicha ley afecta hoy en día a las estructuras organizativas, ya que se desdibuja el esfuerzo y los resultados electorales en cada ámbito, con afectación a la propia libertad sindical. Esto afecta claramente al principio de igualdad. Es por ello, que aclaramos que nosotros lo solicitamos en las diferentes mesas técnicas que tenemos con la administración y prueba de ello, y para que esto se sepa, solicitamos semana tras semana que dichas mesas sean públicas. Lógicamente es aquí donde vemos que las organizaciones sindicales perjudicadas por esta modificación que pedimos se resistan a ello, puesto que tienen algún beneficio propio y que por ello no les interesa que esto se sepa, de ahí que estén en contra de que dichas mesas sean públicas, lo que demuestra pura hipocresía política, ya que hay una degeneración de la “política” que quieren llevar a cabo, y esto se hace al importarles solo su beneficio , como puede ser el seguir manteniendo sus puestos sindicales. Dicha ley podía tener sentido en la época en la que se creó, pero no es acorde a los tiempos que corren. Y es aquí, donde abogamos tanto a la administración autonómica para que en los distintos foros traslade la necesidad de cambio y actualización del sistema. Es aquí donde se demuestra que no se le da el suficiente valor al resto de organizaciones sindicales.

En la mesa técnica del viernes 15 de marzo, trabajamos la Orden de 10 de mayo de 2010, de la cual hicimos propuestas, las cuales se encuentran publicadas en nuestra web. Tras este punto fuimos la única organización sindical que solicitó parar dicha mesa ya que queríamos acudir a la concentración, pues para nosotros era el tema trascendental de dicho día y momento actual para nuestros docentes interinos. Es por esto, que los ruegos y preguntas se lo haremos llegar a la administración.

Seguiremos alzando nuestra voz,en  este proceso de estabilización los resultados positivos deberían recaer en los compañeros y compañeras que tienen ANTIGÜEDAD, NUNCA en  pagar una ACADEMIA DE OPOSICIONES. Nuestro sindicato tiene claro su lucha, deberías preguntar qué lucha está llevando a cabo tu sindicato.Nuestros interinos e interinas MERECEN un trato muy distinto del que están recibiendo tanto por la propia Administración como por nuestros representantes políticos, ya ni hablamos de la UNIÓN SINDICAL.

 

 

Seguiremos alzando nuestra voz,en  este proceso de estabilización los resultados positivos deberían recaer en los compañeros y compañeras que tienen ANTIGÜEDAD, NUNCA en  pagar una ACADEMIA DE OPOSICIONES. Nuestro sindicato tiene claro su lucha, deberías preguntar qué lucha está llevando a cabo tu sindicato.Nuestros interinos e interinas MERECEN un trato muy distinto del que están recibiendo tanto por la propia Administración como por nuestros representantes políticos, ya ni hablamos de la UNIÓN SINDICAL.

Pero no nos callarán, viualiza este pequeño vídeo :transparente, cercano, reinvindicativo . 

 

 

Concurso oposición extraordinario Cuerpo de Maestros y Maestras.

[11/03/2024] Resolución N.º 1027/2024 de la Dirección General de Personal y Formación del Profesorado de la Consejería de Educación, Formación Profesional, Actividad Física y Deportes por la que se publica y establece la conformación de las listas provisionales de los Funcionarios y Funcionarias de Carrera que participarán en el sorteo público para la designación de Vocales Titulares y Suplentes en el procedimiento selectivo extraordinario de Estabilización, por el sistema de concurso-oposición para el ingreso en el Cuerpo de Maestros.

  

Fecha de publicación: 11 de marzo de 2024.

Plazo de reclamación/subsanación: del 12 al 18 de marzo, ambos inclusive.

Para más información, pincha en el siguiente enlace: Listas provisionales

 

 

En el día de ayer, jueves, se celebró una reunión con todas las organizaciones sindicales, a propuesta de Docentes de Canarias–Insucan, en busca de una unidad sindical para el apoyo de la concentración de docentes interinos que se celebrará el día 15 de marzo en Las Palmas de Gran Canaria y Santa Cruz de Tenerife. Ante esta convocatoria queremos aclarar que nuestra organización ha solicitado la paralización cautelar del proceso de estabilización a la administración desde la mesa del día 23 de febrero, tras la sentencia del TJUE del 22 de febrero; trasladando el mismo planteamiento a este colectivo que organiza esta concentración.

Durante el transcurso de dicha reunión sindical, no se ha llegado a ese apoyo unánime que que este colectivo de docentes nos piden para acudir a la concentración para conseguir los objetivos planteados por ellos. Al finalizar dicha reunión, solo mostraron su apoyo a la concentración STEC e INSUCAN quedando al margen de este apoyo, UGT, CCOO, ANPE, CSIF – USPS.

INSUCAN acudirá a esta concentración con la demanda de paralización cautelar de estos procesos de estabilización hasta la espera de tener una certeza jurídica de que estas medidas cumplen con la directiva 1999/70.

La suspensión cautelar la planteamos hasta tanto los demás poderes del estado (legislativo y ejecutivo) y autonómicos (legislativo y ejecutivo) se pronuncien acerca del alcance de los efectos de la Sentencia TJUE frente a los funcionarios interinos; interesamos que se pronuncien en orden a buscar una solución a la totalidad de interinos de larga duración que se ven afectados por la sentencia del TJUE interesando mientras tanto la suspensión cautelar de los procesos de estabilización con la finalidad de no perjudicar los posibles derechos de los funcionarios interinos que pudieran ver extinta la posibilidad de una plaza o puesto, todo ello para la salvaguarda de sus legítimos derechos individuales. No es mala decisión lo que nosotros venimos pidiendo, pedirlo de forma definitiva por el contrario sí que puede ser problemático, porque estamos cerrando la posibilidad de aquellos interinos que tengan la puntuación suficiente de poder estabilizar y ser de carrera y si finalmente no se pronuncian podríamos perjudicarlos.

Las reivindicaciones a exigir a la administración desprendidas de esta reunión, en la situación actual en la que nos encontramos, nos parecen insufientes para resolver el problema que a todas/os los docentes de Canarias en fraude de Ley nos afecta desde hace muchos años. INSUCAN ve una oportunidad en el cambio de la normativa para que sea la antigüedad el factor principal, y no como la actual a solo 10 años.

Nuestra administración educativa muestra “pasividad en la brega”, puesto que desde el día 23 no se ha pronunciado al respecto de la sentencia aludiendo que está a la espera de la manifestación ministerial. Exigimos como organización que nuestro Gobierno Autonómico de respuesta a la reivindicación de todos los docentes en FRAUDE DE LEY y que no lancen palabras al aire para contentar al colectivo docente sin ningún fundamento jurídico y que solo venden humo.

Hemos observado como la presión social en los países miembros de la UE y en otros ámbitos de la administración han provocado que el personal temporal se haya estabilizado. Nuestra reclamación en este sentido es que se estabilice a las personas que se encuentren en abuso de temporalidad y la administración competente arbitre las medidas necesarias. Cada administración deberá establecer estrategias para estabilizar a su personal.

Somos conscientes que con la normativa actual no podemos exigir la fijeza, pero si demandamos como organización sindical el cambio de la norma para poder estabilizar a las personas y no las plazas.

Queremos lograr que se cambie la normativa para estabilizar a las personas en abuso de temporalidad que trabajen en nuestra comunidad, tal y como se ha realizado en otros paises de la UE y otras administraciones a nivel nacional y autonómico.

El próximo 15 de marzo nos concentraremos antes las sedes de la consejería de educación en Las Palmas de Gran Canaria y Santa Cruz de Tenerife, esta concentración la convocan un grupo de compañeros y compañeras docentes, nuestra organización sindical ahí estará apoyando al colectivo, y le damos las gracias por dicha convocatoria, han  realizado más acciones que muchas centrales sindicales,  después presumen representar a los interinos e interinas de Canarias.

¡¡A C U D E, TU PRESENCIA ES NECESARIA!!

¡¡SALGAMOS A LA CALLE PARA QUE SE CAMBIE LA NORMA!! 

Si eres interina o interino, y crees que es justo que te hagan fijo por tu años de experiencia !Tienes que venir a la concentración!

 

 

 

 

   
   

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